以 self-leadership 開頭的所有領導。為什麼會這樣?因為你必須首先帶領自己之前你可以導致其他人。如果你不能自己,永遠不會導致其他人。這是一個非常重要的關鍵因素,領導技能。
我有一個動機的問題,每個人都必須問問自己:"怎麼會想,做我想做的事情的人"。我想每個人都要問問你自己,你想要。你做的事情是如何會影響你想要嗎?
很多人總是想要更多地瞭解一些東西,他們想知道但如何呢?如果你想要知道更多,請將更多注意。永遠不要注意將要到來的什麼。如果一些東西來了,特別,您需要準備或準備做什麼?您需要有一項計畫,準備或準備,迎面而來的小行星。
如今,大多數人,尤其是年輕人,停止重新學習。什麼重新學習呢?那些想要將其他人的所有人都必須重新學習。永遠不要停止重新學習。為什麼會這樣?因為知識和技能成為過時比以往更快。如果你的工作比你更快地進化,你將會過時,最有可能將會更換太。什麼樣的技能不會成為過時?答案是軟技能,因為軟技能產生的結果。
所有領導人都將都擁抱"遺傳代碼"。"基因代碼"是什麼?有目的、 抱負、 使命、 價值觀和品牌識別。當個人已訪問的資訊,並因此有權作出決定時,self-leadership 是來了。
Self-leadership 是什麼?它是能夠讓你自己來做需要做的當它需要是,你是否感覺比較喜歡與否,以及仍然做得很好。那裡四個要點,涉及在 self-leadership 上。
關乎什麼需要做的操作。
當它需要做所關乎的時機。
關乎你是否感覺到好像還是不的動機。
品質關乎仍把它做好。
如果你有這四個點,這意味著您能夠領導自己。
如果你知道你想要在將來,你得高的目標。盡可能高的目標。為什麼會這樣?因為你看到的未來定義你會的人。想要成為一個領導者,你要用你的心的領導和指導與你的頭。
"沒有人需要活一分鐘長,他是因為造物主賦予我們能夠改變自己。"這被引述 J.C.彭尼。仔細想想這句話是什麼意思,你會知道答案。
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